Nemocenské

Výpočet nemocenské z čisté mzdy 2026 — proč se počítá z hrubé

Připravil Egor Nefedov

Počítá se nemocenská z čisté nebo hrubé mzdy? Vysvětlení výpočtu nemocenské z hrubé mzdy, jak přepočítat čistou na hrubou a příklady pro rok 2026.

Počítá se nemocenská z čisté nebo hrubé mzdy?

Nemocenská se vždy počítá z hrubé mzdy, nikoli z čisté. Konkrétně se z hrubé mzdy za 12 kalendářních měsíců před měsícem, kdy jste onemocněli, vypočítá denní vyměřovací základ (DVZ), který se dále redukuje a z redukované částky se počítá nemocenská.

Mnozí zaměstnanci ale znají pouze svou čistou mzdu (částku, která jim přichází na účet) a chtějí z ní odhadnout nemocenskou. V tomto článku si ukážeme, jak na to.

Proč nelze přímo počítat z čisté mzdy

Čistá mzda vzniká po odečtení:

  • Sociálního pojištění zaměstnance (7,1 % z hrubé mzdy: 6,5 % důchodové a 0,6 % nemocenské pojištění)
  • Zdravotního pojištění zaměstnance (4,5 % z hrubé mzdy)
  • Daně z příjmů (záloha 15 %, z části hrubé mzdy nad 146 901 Kč měsíčně 23 %; zálohu snižují slevy na dani)

Tyto odvody nejsou lineární — závisí na slevách na dani, odpočtech a dalších faktorech. Proto nelze nemocenskou jednoduše spočítat z čisté mzdy.

Informace

Nemocenská se počítá z hrubé mzdy, ale samotná nemocenská od ČSSZ je osvobozena od daně i pojistného. Výsledná částka je tedy „čistá" — co dostanete, to je vše.

Reklama

Jak přepočítat čistou mzdu na hrubou

Pro orientační přepočet můžete využít následující tabulku:

Čistá mzdaPřibližná hrubá mzdaDVZDenní nemocenská (60 %)
15 000 Kč~17 000 Kč559 Kč303 Kč
20 000 Kč~23 700 Kč779 Kč422 Kč
25 000 Kč~30 600 Kč1 006 Kč544 Kč
30 000 Kč~37 400 Kč1 230 Kč665 Kč
35 000 Kč~44 200 Kč1 453 Kč785 Kč
40 000 Kč~51 000 Kč1 677 Kč898 Kč

Přibližné hodnoty pro rok 2026: bezdětný poplatník s podepsaným prohlášením (sleva na poplatníka 2 570 Kč měsíčně), odvody zaměstnance 7,1 % + 4,5 %, stejná mzda po celých 12 měsíců. Denní nemocenská platí pro 15.–30. den neschopnosti.

Tip

Pro přesný přepočet čisté mzdy na hrubou použijte naši kalkulačku čisté mzdy. Poté zadejte hrubou mzdu do kalkulačky nemocenské pro přesný výpočet.

Příklad výpočtu: čistá mzda 25 000 Kč

  1. Přepočet na hrubou: čistá 25 000 Kč ≈ hrubá 30 600 Kč (odvody 11,6 % = 3 550 Kč, záloha na daň 15 % = 4 590 Kč − sleva 2 570 Kč = 2 020 Kč)
  2. DVZ = 30 600 × 12 / 365 = 1 006,03 Kč
  3. Redukovaný DVZ = 1 006,03 × 0,90 = 905,43 Kč, zaokrouhleno nahoru 906 Kč (pod 1. redukční hranicí 1 633 Kč)
  4. Denní nemocenská (15.–30. den) = 906 × 0,60 = 543,60 Kč, zaokrouhleno nahoru 544 Kč
  5. Za 30 dnů = 544 × 30 = 16 320 Kč

Oproti čisté mzdě 25 000 Kč jde o pokles o přibližně 35 %.

Časté chyby při výpočtu

  • Použití čisté místo hrubé mzdy — výsledek bude výrazně nižší, než ve skutečnosti dostanete
  • Nezapočítání bonusů a příplatků — do DVZ vstupuje celý hrubý příjem, nejen základní mzda
  • Opomenutí redukčních hranic — u vyšších mezd se DVZ výrazně redukuje

Často kladené otázky

Proč se nemocenská nepočítá z čisté mzdy?

Systém nemocenského pojištění je založen na hrubých příjmech, ze kterých se platí pojistné. Čistá mzda se liší podle osobních okolností (slevy na dani, děti, odpočty), proto by výpočet z čisté mzdy nebyl spravedlivý.

Je nemocenská nižší nebo vyšší než čistá mzda?

Nemocenská je vždy nižší než čistá mzda. Při mzdách z tabulky výše činí nemocenská za 30 dnů (sazba 60 %) přibližně 60–67 % čisté mzdy; u vysokých mezd je podíl kvůli redukčním hranicím nižší.

Kde zjistím svou hrubou mzdu?

Hrubou mzdu najdete na výplatní pásce (výplatním lístku), kterou vám zaměstnavatel vydává každý měsíc. Je uvedena v horní části jako „hrubá mzda" nebo „hrubý příjem".

Mohlo by vás zajímat

Zdroje

Reklama

Reklama: Mutumutu (KB Pojišťovna)

Partnerská nabídka Mutumutu (KB Pojišťovna). Za nákup nebo sjednání přes tento odkaz může provozovatel webu získat provizi.

Opravy v článku

  • 13. října 2026: Opravili jsme přepočet čisté mzdy na hrubou: hrubé mzdy v tabulce byly nadsazené (např. čisté mzdě 25 000 Kč odpovídá v roce 2026 hrubá mzda cca 30 600 Kč, ne 32 000 Kč). Přepočítali jsme denní vyměřovací základy, nemocenskou a příklad (denní nemocenská 544 Kč, měsíčně 16 320 Kč) a výši dávky zaokrouhlujeme nahoru podle § 17 zákona č. 187/2006 Sb.

Našli jste chybu nebo zastaralý údaj? Napište nám — prověříme ho podle zákona a článek opravíme. Jak opravujeme

Upozornění: Informace v tomto článku mají výhradně informativní charakter a nepředstavují právní poradenství. Vycházíme z platné legislativy ČR a oficiálních zdrojů (MPSV, ČSSZ, Úřad práce ČR). Pro závazná rozhodnutí doporučujeme konzultaci s příslušným úřadem.